誠(chéng)聘英才
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【公司副總經(jīng)理】誠(chéng)邀加盟二名:公司日常運(yùn)營(yíng)管理
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任職要求: 1、國(guó)籍不限,專科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理&市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的中、英文讀寫能力; 3、對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展有一定的領(lǐng)悟能力,善于學(xué)習(xí),靈活性較強(qiáng); 4、有高度的工作熱情及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,愿意提升自己,往更高層次發(fā)展。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助企業(yè)開(kāi)展年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃。 2、協(xié)助總經(jīng)理制定合適的市場(chǎng)宣傳方案,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織相關(guān)外聯(lián)工作; 3、收集行業(yè)內(nèi)及相關(guān)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)信息并進(jìn)行分析,為上級(jí)主管決策提供參考; 4、利用現(xiàn)有資源或新資源,協(xié)助上級(jí)主管開(kāi)發(fā)高端的企業(yè)客戶,為客戶辦公室設(shè)施管理提供解決方案(公司會(huì)提供專業(yè)培訓(xùn)); 5、完成上級(jí)主管臨時(shí)交辦的其他工作。 公司福利: 1、七險(xiǎn)一金; 2、5天帶薪病假; 3、10-15天帶薪年假; 4、2-3個(gè)月組織一次團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 5、每年一次自然調(diào)薪; 6、每年一次健康體檢; 7、過(guò)年及過(guò)節(jié)費(fèi)、生日費(fèi); 8、每月優(yōu)秀員工表?yè)P(yáng)并現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),不定時(shí)水果供應(yīng); 9、廣闊的發(fā)展空間; 10、人性化的管理; 11、享受公司的股權(quán)激勵(lì)。 |
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